A motivációs levél

Motivációs levélminta

 

1.Maximum fél oldal

Ne legyünk túl terjengősek, maximum fél oldalban fogaljuk össze, hogy miért pályáztuk meg az adott pozíciót és miért érezzük megfelelőnek a szakmai és személyes hátterünk.

 

2.Nyelvi igényesség

Az összefüggő szöveg olvasása során a másik fél könnyen tud következtetni a fogalmazási, nyelvi és lényeglátási képességeinkre. Ezért gondolatainkat fogalmazzuk meg egyszerűbben, így kisebb a hibázási lehetőség.

 

3.Megszólítás

Az esetek nagy többségében nem tudjuk, hogy pontosan kinek kell címezni a levelet, ezért a legjobb megoldás a „Tisztelt Hölgyem/Uram!”

 

4.Új pályázat, új levél

Ne sajnáljuk az időt és energiát, minden pályázat során írjunk egy új levelet, szabjuk gondolatainkat az adott álláshirdetésre, használjuk a hirdetésben használt kifejezéseket.

 

5. Üzleties stílus

Kerüljük a barátias, szleng vagy esetlegesen túlzó kifejezéseket. Legyünk tárgyilagosak, koncentráljunk a szakmaiságra. Kerüljük a családi háttér (például szülők, házastárs foglalkozása) bemutatását, mivel a jövőbeni munkáltató elsősorban ránk kíváncsi.

 

6.Fizetési igény

Gyakran a hirdetésben a fizetési igény megjelölését kérik. Érdemes erre a kérdésre a motivációs levélben kitérni. Fontos, hogy igényünk feltüntetésénél jelöljük, bruttó vagy nettó összegre gondoltunk.

 

7.Jelige

Gyakran előfordul, hogy egy nagyobb vállalat vagy tanácsadó cég egyszerre akár 30-40 pozíció betöltésén is dolgozik. Ahhoz, hogy pályázatunk valóban „célt” érjen, emeljük ki a pozíció pontos nevét vagy a jeligét.

 

8.Komoly e-mail cím, komoly pályázat

Manapság egy e-mail cím elkészítése maximálisan 5 percet vehet igénybe, ezért inkább kreáljunk egy új elérhetőséget, ha nincs más címünk, mint például: tomyboy@freemail.hu, bluebaby@gmail.com, doggie@hotmail.com

Vissza

MAGYARORSZÁG EGYETLEN ÁLLÁSKERESÕ MÛSORA
ITT BIZTOSAN ÁLLÁST TALÁLSZ!